根据《关于印发安徽省劳动关系协调员队伍建设的实施意见的通知》（皖人社「2021」9号文），以及关于印发《合肥市劳动关系协调员工作建设》的方案通知（合劳办三方文「2021」4号文），为推动构建和谐劳动关系工作高质量发展，加强区内劳动关系协调员队伍建设。合肥源动力培训于2021年11月-12月组织开展的三期劳动关系协调员（四级）鉴定培训班已圆满结束，共计参训人数近300人。

针对此次培训班，我司特邀请行业领域专家和领导为大家授课，课程内容设计丰富，针对性强。培训内容有：劳动关系协调者的基本素养及基本知识、劳动合同管理、集体协商与民主管理、企业劳动规章制度建设、员工申诉与劳动争议处理等（共计40课时）。

整个培训过程中，很多学员全程参与学习，并反馈学到了很多劳动关系和劳动保障法律方面的专业知识，有利于今后协调用人单位和员工双方纠纷工作。并且让部分企业重视完善内部劳动关系协调体系，建立劳动关系协调的专业化队伍起到一定作用。